對于大部分的企業來說，一場年終尾牙活動是具有非常重要的作用和意義的。大部分的企業都會借助年終尾牙這個活動來總結這一年的企業經營狀況和員工工作狀況，同時對下一年度的發展進行展望和規劃，并且在一定程度上促進員工內部交流，達到團結員工和激勵員工的目的。那么，在年終尾牙策劃的過程中，都需要注意哪些問題呢?

1、年終尾牙的會議準備工作
    為了能夠讓年終尾牙舉辦的更為成功，一定要做好嚴謹的會議準備工作。在進行會議準備工作時，應當把需要考慮到的物料、人員以及其他相關程序方面的準備工作充分考慮到位，才能夠讓年終尾牙擁有完美的結局。

2、年終尾牙的組織準備
    優質的年終尾牙策劃，一定要有專門負責的的年會組織來進行全局的統籌。具體來說，就要指定專門的負責人并籌建準備小組，對于年終尾牙的相關事宜進行詳細的策劃和分工，把每一項具體的工作都落實到人，不可拖拉。

3、年終尾牙的心理準備
    這里說的心理準備是給參加尾牙的員工的心理準備，在活動準備的過程中就可以在公司內部進行宣傳造勢，讓大家保持對尾牙的期待。另外，為了能夠增加員工的參與度和熱情，可以對年會的主題、口號等內容對員工進行征集。讓員工充分進行參與。

4、年終尾牙的人員準備
    對于負責年終尾牙的全體工作人員，每個人都應當擁有極為明確的分工。比如尾牙物品的采購、攝影攝像、主持引導等等，都應當各負其責，確保個人所負責的區域能夠有效進行。

5、年終尾牙的流程準備
    年終尾牙在做好前面一系列的準備工作后，就要考慮具體的流程工作，一般來說年終尾牙既包含對于當年工作的鑒定與總結，也包含對于此年工作的規劃與設想，好的年終尾牙應該講兩方面有機的結合，使得流程完整。

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